深化放管服改革 眉山天府新区推进新区事新区办

2019-10-17 20:45 深化放管服改革 眉山天府新区推进新区事新区办已关闭评论

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深化放管服改革 眉山天府新区推进新区事新区办 1

眉山天府新区航拍图(图片由新区提供)。

“从今年11月1日起,眉山天府新区将试运行行政许可权、行政处罚权、行政征收权等5541项行政权力。企业、群众办事向新区申请为主,彭山、仁寿县为辅;2020年1月1日,新区行政权力正式运行,企业、群众办事向新区申请。”10月11日,天府新区眉山管委会召开新闻通气会,通报了天府新区眉山片区扩权赋能情况。

关键词 行权时间

涉及12个乡镇、530平方公里、27.36万人

“2017年11月,市委作出了“做强一带”的战略部署,高标准规划建设眉山环天府新区经济带,即眉山天府新区;2018年3月6日,实质性组建天府新区眉山党工委、管委会,掀开了新区发展历程崭新一页。”眉山天府新区相关负责人介绍,近年来,在市委、市政府的坚强领导下,眉山天府新区先行先试、大胆创新,取得了显著成效。

据悉,眉山天府新区由天府新区核心区和协调管控区组成,涉及彭山区青龙镇、牧马镇、锦江乡和仁寿县视高镇、兴盛镇、清水镇、高家镇、观寺镇、中岗镇、向家镇、里仁镇、鳌陵乡12个乡镇,面积530平方公里,总人口27.36万人。

市委、市政府明确,将眉山天府新区作为举全市之力、集全市之智建设的“头号工程”,按照国家“鼓励最大限度地赋予新区行政管理机构相关管理权限”要求,赋予新区市级管理权限和对统筹管理区域(即530平方公里)的县级管理权限。凡有利于加快新区开发建设、有利于优化新区营商环境、有利于新区工作更加便捷高效的行权事项,原则上一律委托新区行使。

承接市、县两级行政权力5541项

今年7月4日,市委、市政府正式下发天府新区眉山党工委管委会“三定”规定,新区职能职责得以明确,内设机构和下属单位正式设立。“目前,按照‘小政府、大社会’理念和‘大部制运行、扁平化管理’原则,新区将行业相近的职能部门进行了有效整合,构建起了运转高效、服务优质的全新体制。”眉山天府新区相关负责人介绍说。

该负责人介绍,新区在现有的体制机制框架下,顺利承接市级和区县行权事项,实现稳定过渡,并不断完善提升。按照市委、市政府《关于深化“放管服”改革推动眉山天府新区扩权赋能的实施方案》要求,目前,新区承接了市、县两级行政权力5541项,其中行政许可287项,行政处罚4297项,行政征收25项,行政强制169项,行政给付7项,行政确认15项,行政裁决4项,行政检查242项,行政奖励101项,其他行政权力394项。

这其中包含承接市级管理权限168项,授予了19枚“2号”公章。暂不承接县(区)行政权力104项,对已承接和暂不承接行政权力,新区都将以清单形式对社会公布,接受群众查询。

11月1日起试运行

“目前,我们正在抓紧建设新区政务服务中心。”眉山天府新区相关负责人介绍,新区政务服务中心位于新区党工委、管委会办公大楼旁,共计1.3万平方米,拟设置66个服务窗口,全面涵盖市、县行政审批、公共公益、社会民生等400余项服务事项。

该负责人介绍,新区政务服务中心目前已完成主体建设,正在进行内部装修,预计11月对外试运行。届时,群众将可“一窗式”办理新区全部行政许可,以及提供公安户籍和出入境、不动产、税务、医社保、公积金、公证、个人征信、水、电、气、移动、电信、人才招聘等服务,实现新区企业、群众办事“进一道门,办多项事”,全面实现“新区事新区办”。

据悉,要顺利承接行权事项,人才是关键。去年以来,我市还分批从全市范围内抽调了100余名干部到新区工作,今年又面向全省选调了20名全日制硕士研究生以上学历优秀人才。目前,新区全日制大学本科以上学历干部占60%以上,平均年龄36岁。可以说,在人才配备上,新区实现了专业化、年轻化,为顺利承接行权事项奠定了人力基础。

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文章来源|眉山日报

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